Advisory for people - programas de desenvolvimento pessoal e profissional.
O desenvolvimento do capital humano é uma aposta determinante para a evolução e o sucesso das empresas. Apostamos em programas de desenvolvimento e transformação, dirigidos à pessoa em contexto profissional, com o objetivo de desenvolver as competências necessárias e facilitadoras da concretização da visão estratégica de cada empresa.
Realizamos uma reunião de diagnóstico, estudamos as necessidades e objetivos de cada empresa/pessoa e propomos um programa de desenvolvimento de competências (técnicas e/ou comportamentais) customizado.
Ambicionamos continuar a criar experiências de desenvolvimento positivas, assentes em metodologias práticas e dinâmicas, tais como Coaching e Mentoring.
São programas transformadores que promovem a eficácia dos profissionais e, quando aplicado a gestores/executivos, podem impactar de forma significativa a felicidade e a performance organizacional.
Aceleração e melhoria do desempenho na função
Apoio em processos de transição de funções
Foco nas necessidades específicas de cada colaborador (desenvolvimento de competências técnicas e comportamentais)
Orientação para o futuro (sair do estado atual para o estado desejado)
Estímulo à motivação, energia e proatividade
Orientação para a mudança
As sessões de Advisory apresentam sempre um programa customizado para cada profissional.
O Advisor familiariza o colaborador(a) com os conceitos chave e suporta-se de diferentes materiais de estímulo, como por exemplo, ferramentas (coaching/mentoring),frameworks de gestão, livros, websites entre outros.
Adicionalmente, o colaborador é desafiado a participar nas dinâmicas inseridas no programa de desenvolvimento e transformação.
